I mødet deltog:
Henrik Wigh-Poulsen
Erik Søndergård
Vibeke Døssing
Iben Johanne Thomsen
Jette Madsen
Biskoppen bød velkommen til årets lønforhandlinger og orienterede om den økonomiske ramme for forhandlingerne. Der har efterfølgende været afholdt to teamsmøder til drøftelse af en udvidet økonomisk ramme.
Indledningsvis drøftede man antallet af studieorlov for Aarhus Stift, og der var enighed om, at man bør holde fast i studieorlovs på 3 måneder, men at antallet af studieorlov fastsættes til 4 for 2024.
Følgende præster tildeles studieorlov til afholdelse i 2024:
Christina Rantil Smith
Tine Frisenette
Lene Vera Vagner
Jette Rosenberg Christiansen
Der blev indgået aftale om, at følgende præster omklassificeres til løngruppe 2 med virkning fra 1. januar 2024:
Cicilie Inge Poulsen for sit gode solide præstearbejde i et 4 sogns pastorat og som institutionspræst.
Peter Hansen Tast for sit gode solide præstearbejde gennem mange år.
Susanne Bach Ramsdal for sit gode solide præstearbejde i et stort forstadssogn.
Ulla Horsholt for sit gode solide præstearbejde i et stort bysogn.
Kristian Skovmose for sit gode solide præstearbejde i stort bysogn.
Knud Bunde Fries for sit gode solide præstearbejde som ene præst i et stort landpastorat.
Sussie Nygaard Foged for sit gode solide præstearbejde i et stort bysogn.
Der var enighed om, at følgende præster indstilles til Kirkeministeriet til omklassificering i løngruppe 3 med virkning fra 1. januar 2024.
Thomas Bau for sin mangeårige og fortløbende rolle som brobygger mellem folkekirken og kommunen, som er med til at gøre folkekirken nærværende i kommunalt regi.
Carsten Haugaard for sit mangeårige arbejde med demens og teologi, homiletik, ledelse, kirkeforståelse og sjælesorg og ved at sætte sin viden på disse specialområder i spil i forhold til sine kollegaer bl.a. ved at deltage i provstiets konventsudvalg.
Peter Ulvsgaard for sit arbejde som brobygger mellem de lokale kulturinstitutioner og folkekirken og ved at udvikle nye samarbejdsformer mellem pastoratets skoler og børneinstitutioner og gøre folkekirken relevant gennem de historiske fortællinger.
Følgende præster tildeles engangsvederlag:
Jacob Haukedal Neergaard tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for arbejdet med et særligt påskeinitiativ i Randers Nordre og Randers Søndre provstier.
Susanne Therese Hvidt Hjørlund tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sit arbejde med solsikkesnoren.
Andreas Bojsen-Møller tildeles et engangsvederlag på 15.000 kr. for sit arbejde med diakoni på provstiniveau i samarbejde mellem Randers Nordre og Randers Søndre provstier.
Sara Holt Andersen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for arbejdet med et særligt påskeinitiativ i Randers Nordre og Randers Søndre Provstier.
Ane Helgestad Bjerregaard tildeles et engangsvederlag på 15.000 kr. for arbejdet med opstart af to sorggrupper.
Kim Clemmensen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin opgave som mentor.
Naja Bisgaard Krogh tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin opgave som mentor.
Jesper Hyldahl tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin opgave som mentor.
Vibeke Døssing Rudebeck tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for ekstra opgaver som tillidsrepræsentant og arbejdsmiljørepræsentant under vakance. (Vibeke Døssing Rudebeck forlod mødet under behandling af ansøgningen).
Majbrit Billesø Rasmussen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin opgave som mentor.
Lise Thorbøll Melchiorsen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin opgave som mentor.
Anne Louise Hanson tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for at have en praktikant fra Aarhus Universitet i en længere periode.
Gorm Sverre Ridder-Jensen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for en ekstraordinær indsats med strukturforhold i pastoratet.
Dorit Wium-Andersen tildeles et engangsvederlag på 15.000 kr. for varetagelse af vakance på børnehospice.
Marie-Louise Sønderby Andersen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin opgave som mentor.
Morten Bay-Mortensen tildeles et engangsvederlag på 15.000 kr. for sin indsats med kommunikation på provsti- og stiftsniveau.
Lone Skaaning Rasmussen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin ekstra indsats i forbindelse med kirkebyggeri.
Tina Frank tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin ekstra indsats i forbindelse med kirkebyggeri.
Henriette Gosvig tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin opgave som mentor.
Marie Thybo Andersen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin ekstra indsat under vakancer, mens hun selv har været under NY PRÆST.
Lisbeth Kristensen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin opgave som mentor.
Tine Frisenette tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for opgaven med opstart af sorggruppe.
Marie-Louise Wadum tildeles et engangsvederlag 12.000 kr. for sin opgave som mentor og et engangsvederlag på 10.000 kr. for sin opgave som bestyrelsesmedlem for fælles kirkekontor.
Anders Kobbersmed tildeles et engangsvederlag på 15.000 kr. for sin deltagelse i det kommunale NEST-projekt.
Ane Ørgård Bramstoft tildeles et engangsvederlag på 15.000 kr. for sit arbejde med Metamorf.
Inger Birgitte Bruhn Christensen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for øget arbejdsindsats i pastoratet.
Simon Emil Kofoed tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for øget arbejdsindsats i pastoratet.
Maja Søgaard Blokager tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sit projekt mod ensomhed.
Signe Kølbæk Høg tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sit projekt med velkomst af tilflyttere.
Line Rudbeck tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin opgave som mentor (betales af Viborg Stift).
Sara Schouby tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for dækning af vakance.
Mette Marie Gocht-Jensen tildeles et engangsvederlag på 15.000 kr. for dækning af ekstraordinær lang vakance.
Marie Ginnerup Vestergaard tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for varetagelse af vakance.
Ivan Tabrizi tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for varetagelse af vakance.
Lisbeth Kristensen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for ekstraordinær indsats.
Tine Frisenette tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for varetagelse af vakance.
Liza Lange tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for varetagelse af vakance.
Signe Nøhr Kragnæs tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for varetagelse af vakance.
Pia Elisabeth Pedersen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for varetagelse af vakance.
Karen Togsverd tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for varetagelse af vakance.
Lisbeth Rasmussen tildeles et engangsvederlag på 20.000 kr. for ekstraordinær indsats.
Morten Skrubbeltrang tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for varetagelse af vakance.
Kirsten Katrine Tilma tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for varetagelse af vakance.
Jens Maibom Pedersen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for ekstra indsats med sommerhøjskole.
Peter Danielsen tildeles et engangsvederlag på 12.000 kr. for sin diakonale indsats i provstiet.
Pia Chalmer Rasmussen tildeles at engangsvederlag på 12.000 kr. for nye tiltag i sognet med børn og unge.
Følgende præster tildeles funktionstillæg med virkning fra 1. januar 2023
Anders Tranholm-Bjerg tildeles et funktionstillæg på 12.000 kr. for sin opgave som næstformand i Folkekirkens Familiestøtte.
Hanne Henriksen tildeles et funktionstillæg på 12.000 kr. for sin funktion som tovholder for drop-in vielser og dåb.
Peter Lynggaard Uth tildeles et funktionstillæg på 12.000 kr. for sine opgaver med specialkonfirmander.
Eva Graabek tildeles et funktionstillæg på 15.000 kr. for delt tjeneste.
Trine Gjørtz tildeles et funktionstillæg på 15.000 kr. for delt tjeneste.
Naja Bisgaard Krogh tildeles et funktionstillæg på 20.000 kr. for en stilling med mange opgaver (delt tjeneste).
Maibritt Kjærsgaard Roulund tildeles et funktionstillæg på 20.000 kr. for stilling med mange opgaver (delt tjeneste).
Mariann Kristiansen tildeles et funktionstillæg på 20.000 kr. for delt stilling.
Anne Louise Hanson tildeles et funktionstillæg på 12.000 kr. for særlige opgaver med pilgrimsvandringer.
Marianne Hedensted Kinch tildeles et funktionstillæg på 15.000 kr. for sine opgaver i skole/kirke samarbejdet.
Käthe Japhetson-Jensen tildeles et funktionstillæg på 15.000 kr. for sine opgaver i skole/kirke samarbejdet.
Per Rasmussen tildeles et funktionstillæg på 10.000 kr. for at varetage opgaven som præsterepræsentant i provstiudvalget.
Følgende præster tildeles et kvalifikationstillæg med virkning fra den 1. januar 2023
Edith Mark tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sit gode stabile præstearbejde.
Susanne Therese Hvidt Hjørlund tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin mentoruddannelse.
Mette Olesen Krawiec tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin mentoruddannelse.
Thomas Pilgaard Larsen tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin efteruddannelse i homiletik.
Line Rudbeck tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin supervisionsuddannelse.
Jens Peder Baggesgaard tildeles et kvalifikationstillæg på 20.000 kr. for sit gode stabile præstearbejde.
Louise Holmen tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin efteruddannelse om specialkonfirmander.
Johanne Nørtoft Thomsen tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin vejlederuddannelse.
Sigrid Marcussen tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin efteruddannelse om specialkonfirmander.
Kathrine Leonhard Graversen Gents tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin efteruddannelse om specialkonfirmander.
Emil Johannes Munk Sextus Lunn tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin efteruddannelse i sjælesorg.
Thit Kirkeby-Hinrup tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin lederuddannelse.
Maibrit Kjærsgaard Roulund tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin efteruddannelse i sjælesorg.
Majbritt Fabech Skoch Christensen tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin efteruddannelse i sjælesorg.
Tina Franck tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin supervisionsuddannelse.
Hanne Marie Houkjær tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. (ukvoteret) for at bruge sin teologiske ekspertise i pastoratet og provstiet.
Jesper Hanneslund tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sit stabile præstearbejde i et stort og voksende pastorat.
Søren Peter Villadsen tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin efteruddannelse i homiletik.
Marie-Louise Wadum tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin vejlederuddannelse.
Susanne Kristensen tildeles et kvalifikationstillæg på 20.000 kr. for sit gode stabile præstearbejde.
Hans Boas tildeles et kvalifikationstillæg på 12.000 kr. for sit store arbejde med demensområdet.
Cathrine Wang-Lauritsen tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin efteruddannelse i sjælesorg på Modum Bad.
Iben Vinther Nordestgaard tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin praktikvejlederuddannelse.
Mikkel Crone Nielsen tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin efteruddannelse i homiletik.
Ane Ørgård Bramstoft tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin efteruddannelse i homiletik.
Annette Brøndum tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sit gode stabile præstearbejde.
Christina Laursen tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sin indsats med børne- og familiearbejde.
Jens Maibom Pedersen tildeles et kvalifikationstillæg på 20.000 kr. for sit samarbejde mellem institutioner og kirke.
Line Theresia Villefrance tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sit gode stabile præstearbejde i et travlt sogn.
Sara Schouby tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sit stabile arbejde i et stort sogn
Maria Louise Sønderby Andersen tildeles et kvalifikationstillæg på 15.000 kr. for sit solide præstearbejde.
Charlotte Bjarning Johansen tildeles et kvalifikationstillæg på 20.000 kr. for sit gode stabile præstearbejde.
Anja Stokholm tildeles et kvalifikationstillæg på 20.000 kr. for solidt præstearbejde.
Følgende præst tildeles et ph.d.-tillæg med virkning fra den 1. januar 2023
Lars Buch Viftrup tildeles et kvalifikationstillæg på 25.000 kr. for sin ph.d.
Tillidsrepræsentanter og arbejdsmiljørepræsentanter
Der var enighed om, at tillidsrepræsentanternes og arbejdsmiljørepræsentanternes funktionstillæg forhøjes med 6.000 kr. årligt med virkning fra den 1. september 2023.
27. oktober 2023 Jette Madsen
Referatet ved vedlagt i pdf-format i højre side